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Taux de réalisation
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des enquêtes
à 6 mois

Enquêtes terrain
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par stagiaire

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Finalisé

Bénéficiaires
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Début

0

Fin

LE BILAN DE COMPÉTENCES
Prenez le temps de vous découvrir :
votre projet professionnel n’attend plus que vous !

Notre bilan de compétences s’adresse à tout public, sans prérequis, et repose sur trois grandes étapes : la phase de contractualisation de contact et définition des objectifs), la phase d’investigation (analyse du parcours, motivations, compétences, potentiels) et enfin la phase de synthèse (formalisation du projet et plan d’action). D’une durée de 16 heures d’entretiens complétés par 8 heures de personnel, il s’effectue en présentiel ou à distance, avec une attention particulière portée à l’accessibilité (adaptation aux personnes en situation de handicap). L’objectif final est de clarifier un projet professionnel (ou de formation) et de favoriser la connaissance de soi (compétences, motivations, centres d’intérêt) pour construire une trajectoire réaliste et motivante.

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Grâce à la formation bilancompetences, révélez vos talents et construisez votre projet professionnel en toute sérénité ! Profitez d’un accompagnement individuel, adapté à vos besoins et réalisable à distance.

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Effectuez votre bilan de compétences depuis chez vous, sans aucun déplacement. En dehors de votre temps de travail, vous n’aurez aucune absence à prévoir !

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Un professionnel dédié vous accompagne tout au long de votre bilan : analyse de vos compétences, exploration de vos motivations et définition de vos pistes d’évolution.

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Aperçu vidéo — Bilan de compétences

Le bilan de compétences — déroulement en vidéo

Découvrez les étapes clés d’un bilan de compétences : contractualisation, investigation, synthèse et plan d’action. Cette vidéo vous guide pas à pas pour comprendre l’accompagnement, les objectifs poursuivis et les bénéfices attendus. Vous découvrirez concrètement comment le bilan de compétences vous aide à analyser vos motivations, valoriser vos atouts et construire un projet professionnel réaliste et motivant.

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